招生没有招到人不给工资怎么办

招生未招到人不给工资,可申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》,用人单位应按时支付工资,不支付可视为拖欠,严重影响劳动者权益,需及时维权。
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招生未招到不给工资,可这样处理:1. 与用人单位协商,要求支付工资;2. 收集证据,如考勤记录、同事证言等;3. 向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,提交证据;4. 如仲裁不满,可进一步提起诉讼。
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处理此类问题,常见方式为协商、投诉、仲裁或诉讼。建议先与用人单位协商,无果后向劳动监察部门投诉,或直接申请劳动仲裁,必要时可提起诉讼。

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